新西兰 Diploma in Human Resource Management课程简介：人力资源管理文凭 Level 5 属于新西兰NZQA承认的学历等级5级课程或专业，总共120学分，完成学业后可以获得Diploma学历证书。学生毕业后适合从事的工作岗位或职业如下：本课程为学生准备以下职业和/或学习途径：1。在工作场所应用人力资源管理入门知识和就业法律/实践2。在中小型企业中担任行政官、办公室经理和人力资源经理等职务

人力资源管理文凭专业介绍/所属类别：

  • 管理与商务>商业与管理>人力资源管理

本课程或专业（Level 5,新西兰学历等级5级）期望达到的目的：

人力资源管理文凭是新西兰商业文凭（6级）的一种专业、替代资格。这是一种入门级资格，适用于那些已经在中低级人力资源岗位工作、没有时间或倾向于完成两年全日制资格的学生（如新西兰商务文凭（6级））。它旨在为学生提供一系列组织管理、人力资源管理和就业法方面的专业知识。

学生毕业后应达到的能力：

成功完成本课程后，学生将具备以下能力、技能和知识：
1。将基本的管理知识和人力资源技能应用于其工作场所
2。在中小型企业中，以人力资源为中心，担任中下层经理
3。制定和改进一系列招聘、留任、培训和发展流程
4。对雇佣协议谈判进行评论和分析。
5。研究和分析企业的人力资源问题，并为该问题制定各种解决方案

本课程可作为下列专业的桥梁课程：

继续攻读新西兰商务文凭（6级）或应用管理学士学位或在大学学习人力资源管理。

学生毕业后适合从事下列职业：

本课程为学生准备以下职业和/或学习途径：
1。在工作场所应用人力资源管理入门知识和就业法律/实践
2。在中小型企业中担任行政官、办公室经理和人力资源经理等职务

新西兰 人力资源管理文凭 Level 5的报名要求如何：

本课程的入学和入学要求应符合《2008年威亚里基斯学术法规》第三部分规定的标准。

怎样申请人力资源管理文凭：

请和我们的客服联系，对于绝大多数达到新西兰 人力资源管理文凭报名要求的客户，我们可免费为您申请下面的新西兰学校。